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Mittelstand

Immer der Letzte im Betrieb? Dieses Führungs-Problem kostet Handwerks-Chefs ihre Freizeit

Herford (ots) – Morgens wird der Betrieb aufgeschlossen, abends fällt die Tür als Letztes ins Schloss – und dazwischen liegen zwölf oder mehr Stunden voller Entscheidungen, Rückfragen und improvisierter Problemlösungen. In vielen Handwerksbetrieben gehört dieses Bild zum Alltag. Während Mitarbeiter ihre Arbeit erledigen und irgendwann Feierabend machen, bleibt der Inhaber noch lange im Büro: Angebote...
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Kai Schemenauer: Entscheidungsarchitektur auf Zeit für den Mittelstand

München Kai Schemenauer baut als Interim-Finance- & Operations-Experte zeitlich begrenzt Strukturen, die Unternehmen wieder entscheidungsfähig machen und zieht sich zurück, wenn Menschen und Systeme diese Verantwortung selbst tragen können. Für seine besondere Wirkung im deutschen Mittelstand wurde er jüngst von der Bundesvereinigung Mittelstand in Deutschland (BVMID) als TOP EXPERTE ausgezeichnet. Schemenauer arbeitet mit wachstumsstarken mittelständischen...
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Alice Weidel: Insolvenzwelle zerstört Mittelstand – „Blankes Entsetzen“ über Merz‘ Wirtschaftspolitik

Berlin (ots) – In einem Brandbrief an Bundeskanzler Friedrich Merz hat der Vorsitzende des Bundesverbands der mittelständischen Wirtschaft, Christoph Ahlhaus, deutliche Kritik an der Wirtschaftspolitik der Bundesregierung geäußert. Die Hoffnungen des Mittelstands auf die von Fredrich Merz versprochene Wirtschaftswende seien mittlerweile dem „blanken Entsetzen“ gewichen. Hierzu erklärt AfD-Bundessprecherin Alice Weidel: „Massiver Stellenabbau, Standortverlagerungen und die...
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Trügerische Ruhe – warum der Mittelstand gerade eine wichtige Phase ungenutzt lässt

Göttingen (ots) – Steigende Bewerbungszahlen und der Rückzug großer Konzerne sorgen in vielen mittelständischen Unternehmen für Entspannung. Doch hinter der scheinbaren Ruhe verbergen sich strukturelle Verschiebungen. Wer diese Phase nicht nutzt, riskiert, in den kommenden Jahren an Wettbewerbsfähigkeit zu verlieren. Ein Moment der Entspannung und seine Kehrseite In den Personalabteilungen vieler mittelständischer Unternehmen macht sich...
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Aufstieg oder Wechsel: Warum Unternehmen ihre besten Leute verlieren – und wie sie das verhindern

Hamburg (ots) – Der Fachkräftemangel trifft viele Unternehmen nicht deshalb hart, weil es an Talenten fehlt, sondern weil sie diese verlieren. Junge Fachkräfte und Führungstalente wechseln heute schneller als je zuvor. Statt auf eine Beförderung zu warten, suchen sie woanders nach Anerkennung, mehr Verantwortung und besserer Bezahlung. Externe Jobwechsel bringen oft Gehaltssprünge von 10 bis...
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enomyc berät künftig auch in den USA

Hamburg (ots) – Die Transformationsexperten von enomyc begleiten Unternehmen künftig auch in den USA. Mit dem neuen Standort in Anderson, South Carolina, positioniert sich enomyc North America mitten in einem der wichtigsten Industriecluster des Landes. Unter der Leitung von Franz A. Wenzel, Managing Director USA, unterstützt die US-Tochtergesellschaft Unternehmen, die in europäischen und US-amerikanischen Märkten...
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Auszeichnung: enomyc ist TOP CONSULTANT und TOP 100

Hamburg (ots) – enomyc zählt zu den besten Beratungen für den Mittelstand und ist die innovativste Restrukturierungsberatung 2024. Beide Auszeichnungen wurden am Freitagabend im Rahmen des Deutschen Mittelstands-Summits in Weimar übergeben. Den TOP CONSULTANT-Preis für die beste Mittelstandsberatung überreichte Ex-Bundespräsident Christian Wulff, das TOP 100-Siegel für besonders innovative Mittelständler der Wissenschaftsjournalist und TOP 100-Mentor Ranga...
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Mittelständler überraschend stark von deutschem Lieferkettengesetz betroffen

Stuttgart (ots) – – Drei Viertel der Unternehmen sehen sich von Lieferkettengesetz betroffen – 84% der Unternehmen halten Bürokratie für größten Bremsklotz – Hälfte der Unternehmen meidet bereits risikoreiche Zulieferer – LBBW Research: „Lieferkettengesetz liefert Fehlanreize“ Die Zahl der vom Lieferkettengesetz betroffenen Mittelständler dürfte einer Umfrage des LBBW Research zufolge deutlich über den bisherigen Erwartungen...
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Neue Recruiting-Strategien für den Arbeitsmarkt der Zukunft: Experte Jan Philip Berg erhält Auszeichnung

München (ots) – Der deutsche Arbeitsmarkt befindet sich in einer tiefen Krise. Fast alle Unternehmen kämpfen derzeit mit der Herausforderung, geeignete Mitarbeiter zu gewinnen und langfristig zu halten. Diese Problematik verschärft sich seit etwa 15 Jahren kontinuierlich. Doch die wenigsten Unternehmen haben ihre Recruiting-Strategien entsprechend angepasst, was zur Folge hat, dass Insellösungen mit minimalem Erfolg...
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Firmenversicherungen für den Mittelstand – Max Michelberger verrät, woran Unternehmen einen seriösen Versicherungsvertreter erkennen

Nieder-Olm (ots) – Ob Firmen-, Haftpflicht- oder Rechtsschutzversicherung – einen seriösen Versicherungsvertreter zu finden, ist nicht immer einfach. Das bestätigt auch Max Michelberger, der sich unter dem Pseudonym #Finanzpoet durch seine fachkundige Beratung in Sachen Finanzen und Versicherungen bei Unternehmen und Privatpersonen einen Namen gemacht hat. Woran Mittelständler, die auf der Suche nach einer Firmenversicherung...
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Düsseldorf Aktuell ist ein Online-Magazin, das über Neuigkeiten, Events und relevante Themen aus Düsseldorf berichtet. Ob Stadtgeschehen, Kultur, Wirtschaft oder Lifestyle – hier finden Leser aktuelle Informationen und spannende Geschichten rund um die Landeshauptstadt Nordrhein-Westfalens.

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